??? Opportunité de Carrière dans le Sport et le Tourisme ??? Une société spécialisée dans le domaine du Sport et du Tourisme recherche actuellement un(e) employé(é) administratif(ve) pour son service ressources humaines.
Ce poste est à pourvoir en CDD de remplacement maternité, du 1er juillet 2024 au 30 avril 2025, à temps plein avec une modulation sur 35 heures.
En tant que membre du service ressources humaines, vos responsabilités incluront la gestion des temps (plannings, contrôles, suivis), l'administration du personnel (suivi des contrats, dossiers administratifs, arrêts de travail, médailles), la GPEC (montage des dossiers de formations, suivi logistique, suivi des compétences), le recrutement, ainsi que diverses tâches de secrétariat.
Le Profil Recherché :
Le profil recherché pour ce poste comprend une connaissance du milieu de la montagne et des domaines skiables, une dynamique et une conscience professionnelle, une maîtrise de l'outil informatique (logiciel de base pack office), ainsi qu'une aisance rédactionnelle et avec les chiffres.
Vous devez également travailler de manière organisée et faire preuve de rigueur, apprécier le travail en équipe et être réactif(ve) dans la transmission d'informations.
AVANTAGE :
Le poste peut être logé.
Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et passionnée, n'hésitez pas à postuler.
? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap MANPOWERFRANCE Marange-Silvange contract Expérience souhaitée 1900â?¬ par mois
